به گزارش ماین نیوز، با آغاز سال 93 تمامی دستگاه‌ها و نهادهای مختلف می‌کوشند با بازنگری در فعالیت‌ها و تدوین استراتژی‌های جدید، تغییرات مثبتی در زیر مجموعه خود به وجود بیاورند.
یکی از بخش‌هایی که به طور مشخص با موضوع اقتصاد گره خورده است، صنعت، معدن و تجارت است و در همین رابطه طی یک گفت‌گوی مفصل با رئیس این سازمان مسائل مختلفی را به بحث گذاشتیم.
پیمان اسراری در این مصاحبه خبرهای خوشی برای سال 93 دارد که می‌توان به هدفگذاری برای رونق معادن اشاره کرد، همچنین فعال‌سازی مرز سیرانبند بانه نیز دیگر مژده‌ای است که این مسئول به مردم استان می‌دهد.
رئیس سازمان صنعت، معدن و تجارت کردستان در بخش نخست گفت‌وگوی خود علاوه بر موضوعات فوق به بحث شعار سال و راهکارهای تحقق آن و همچنین دلایل تعطیلی کارخانه ذوب آهن قروه و اخراج کارگران می‌پردازد.
بخش دوم گفتگو با اسراری که در آن به موضوعات حساس روز پرداخته است، طی روزهای آینده منتشر خواهد شد.
به عنوان سؤال نخست از نظر شما علت نامگذاری شعار سال به نام اقتصاد و فرهنگ با عزم ملی و مدیریت جهادی چیست؟
اسراری: مسئله اقتصاد جزو دغدغه‌های همیشگی رهبر معظم انقلاب بوده که در شعار سال‌های اخیر نیز بر آن تأکید شده است. در شعار امسال فرهنگ نیز مورد تأکید صریح قرار گرفته که نشان از پیوند این دو مقوله با یکدیگر و ارتباط تنگاتنگ بین آنها دارد.
نیاز داریم فضای جدیدی در اقتصاد کشور ترسیم شود تا با انجام کارهای اساسی، آن هدفی که مورد نظر رهبر بوده شکل بگیرد. راهبردهای تحقق شعار سال در دل آن نهفته که همان عزم ملی و مدیریت جهادی است.
باید تلاش کرد از همه ظرفیت‌های پیدا و پنهان استفاده کرد تا با استفاده از خود مردم به یک باور مشترک رسید که این امر نیز نیازمند آن است که شکوفایی و رونق اقتصادی دغدغه ذهنی همگان شود.
سازمان صنعت، معدن و تجارت در تحقق این شعار باید با چه رویکردی وارد میدان شود؟
مدیریت جهادی که رسالت مسئولان در تحقق این شعار است ویژگی‌هایی دارد که آن را با مدیریت‌های معمول متفاوت کرده است، باید از امکانات و منابع استفاده بهینه کرد تا بهره‌وری مطلوب حاصل شود.
تصمیم‌گیری منطقی و ریسک‌پذیری بالا نیز از دیگر شاخص‌های مدیریت جهادی است. خوشبختانه راهبرد اصلی و سیاست‌های کلی برای تحقق شعار سال در قالب اقتصاد مقاومتی از سوی رهبر انقلاب ابلاغ و نقشه راهی در این چارچوب ترسیم شده است.
معتقدم اقتصاد مقاومتی، مقاوم‌سازی اقتصاد را به دنبال دارد که رمز به فعلیت رسیدن این مسئله، نگاه به درون و استفاده از ظرفیت‌های داخل کشور است.
سازمان صنعت، معدن و تجارت با سهم بالایی که در شکوفایی اقتصاد دارد در حدود 50 تا 60 درصد مقوله اقتصاد را در این سه بخش مدیریت می‌کند و به همین دلیل مسئولیت ما در این مجموعه در قبال تحقق شعار سال و اجرای اقتصاد مقاومتی، چشمگیر و اثرگذار است.
برای سال جاری برنامه‌ریزی‌های متنوعی در حوزه‌های مختلف شکل داده‌ایم تا در هر بخش متناسب با اقتصاد مقاومتی و با الگوگیری از سند راهبردی به نتیجه مطلوب دست یابیم.
چه خبری برای سال 93 به عنوان مژده و نوید به مردم کردستان می‌دهید؟
بر این باور هستم که اگر امسال را سال فرآوری معادن تعریف کنیم بهترین برنامه را به انجام رسانده‌ایم. همانگونه که می‌دانید کردستان دارای مزیت‌های نسبی در بخش معادن است اما طی سال‌های گذشته از ظرفیت معادن برای توسعه استان کمتر استفاده شده است.
برای جلوگیری از خام فروشی با نگاه به مؤلفه‌های اقتصاد مقاومتی، فرآوری و ایجاد صنایع جانبی در معادن و ساماندهی آنها از مهمترین اقداماتی است که به مردم استان وعده می‌دهیم در راستای آن گام برداریم و با داشتن برنامه محوری حرکت اساسی را به منظور توسعه استان شکل دهیم.
در کنار این موضوع استفاده از ظرفیت‌های تجارت خارجی نیز باید به عنوان یک اصل نگریسته شود که در اینجا باید به این نکته اشاره کنم که اگر مشکل خاصی پیش نیاید قصد داریم مرز سیرانبند بانه را به عنوان دروازه دوم تجاری استان فعال و برای آن قدم‌های مثبت برداریم.
رسالت مسئولان سایر دستگاه‌های اجرایی در تحقق شعار سال چیست؟
داشتن برنامه مشخص، منطبق با سیاست‌های ابلاغی اقتصاد مقاومتی و استفاده از ظرفیت بخش دولتی و خصوصی و همچنین مردمی‌کردن اقتصاد با نگاه به مزیت‌های استان می‌تواند به عنوان مهمترین وظایف تلقی شود.
همچنین صرف انرژی بیشتر در کار و تعیین اولویت‌های سرمایه‌گذاری متناسب با توانمندی‌های استان به منظور تحقق شعار سال از دیگر وظایف همکاران من در سایر دوایر و نهادها است.
اگر چه اقتصاد ما درگیر تحریم و مسائل سیاسی خاص است اما با توجه به شرایطی که بر این اقتصاد حاکم بوده توانسته خود را سرپا نگهدارد و در برابر فشارها کوتاه نیامده که این یک نکته مثبت و افتخار برای کشور است.
اما مسئله مهم این است که در حال حاضر به دلیل تعیین نقشه راه از سوی رهبر انقلاب برای مدیران در قالب اقتصاد مقاومتی لازم است هماهنگی مناسبی بین برنامه‌ها و اسناد بالادستی وجود داشته باشد تا با تطبیق فعالیت‌ها با سیاست‌های اقتصاد مقاومتی، شاهد رونق و شکوفایی کشور و استان باشیم.
تعطیلی و انحلال کارخانه ذوب‌آهن زاگرس قروه موجب شد تا بیش از 90 درصد کارگران آن اخراج شوند که شاه تجمع آنها بودیم، راه برون رفت از معضلات این واحد تولیدی چیست؟
آنچه که به نام انحلال این واحد عنوان می‌شود موضوعیت ندارد چرا که از دید ما مقوله‌ای به نام انحلال واحد تولیدی وجود ندارد. کارخانه ذوب آهن یا همان فولاد زاگرس از ابتدای فعالیت به عنوان یکی از دغدغه‌های ما در بخش صنعت بوده است، حقیقت آنکه اساسا تولید چدن در این کارخانه به هیچ عنوان توجیه اقتصادی نداشته و باید از همان اوایل کار برنامه‌ریزی‌ها بر اساس تولید فولاد و تبدیل مواد اولیه به فولاد صورت می‌گرفت که اینگونه نشد.
در حالی که این واحد می‌توانست به عنوان یک مجتمع فولادی در استان معرفی و از فرصت و ظرفیت فراوانی برای رشد برخوردار بود به دلیل کمک‌هایی که از بخش‌های مختلف به آن شد بدهی فراوانی به بار آورد و به وجود آمدن شرایط دشوار و در نهایت تعطیلی را به همراه داشت.
دقیقا چه استراتژی و راهکاری برای این واحد در نظر دارید؟
جلسات مختلفی برای بررسی این موضوع برگزار شده، اما واقعیت این است که کمک‌های مقطعی تنها حکم یک مسکن را خواهد داشت و نمی‌توان با این اقدامات، احیای کارخانه را شاهد بود.
پیشنهاد ما به طور مشخص واگذاری این واحد تولیدی از طریق مزایده به سرمایه‌گذار جدید است تا از آن طریق نسبت به رفع مشکلات کارگران و مسائل بیمه و در نهایت به کارگیری آنها اقدام شود.
البته لازم است در استان مشوق‌های لازم به سرمایه‌گذار ارائه شود تا وی نسبت به کار دلگرم باشد که یکی از این مشوق‌ها واگذاری معادن به شرکت فولاد است تا هم از مواد اولیه آنها برای تولید فولاد در داخل استان استفاده و هم زمینه جذب سرمایه‌گذار را فراهم کرد.
تا زمانی که سهام یک واحد تولیدی در اختیار بخش‌های دولتی قرار داشته باشد موفقیت حاصل نمی‌شود چرا که این بخش انگیزه‌ای برای احیای این واحد نخواهد داشت و باید با سپردن کار به بخش خصوصی و البته تغییر خط تولید و محصول نهایی این بخش از صنعت استان را فعال نگاه داشت.
