گروه معادن مس
 
با تلاش هاي مداوم امور ایمنی ، بهداشت و محیط زیست مجتمع مس سرچشمه محقق شد
عضویت دائم شرکت ملي صنايع مس ايران در بخش ISSA Mining، انجمن بين المللي تامين اجتماعی
گروه معادن >مس - با تلاش هاي مداوم مجتمع مس سرچشمه در حوزه ايمني و سلامت در يک سال گذشته و ارتباط با اين سازمان، در نهايت در تاريخ 7 آوريل 2020 ، شرکت ملي صنايع مس ايران NICICO بدون هزينه به عنوان اولين شرکت ايراني به عضويت دائم بخشISSA Mining، انجمن بين المللي تامين اجتماعي زير مجموعه سازمان بين المللي کار، ILO درآمد.
 
به گزارش ماین نیوز، «مصطفی زیدآبادی» مدیر امور ایمنی، بهداشت و محیط زیست مجتمع مس سرچشمه در تشریح جزئیات این خبر گفت: يکي از اهداف مجتمع براي ارتقاء سطح ايمني و سلامت کارکنان و ذي نفعان، پيوستن به مجامع بين المللي جهت استفاده از بهترين تجارب جهاني سازمان هاي عضو بوده است.

يکي از شناخته شده ترين سازمان هاي بين المللي که در زمينه ايمني و سلامت تحت نظارت سازمان ملل فعاليت مي نمايد،انجمن بين المللي تامين اجتماعي است که البته نهاد مرتبط با اين سازمان در ايران وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعي مي باشد.

وی خاطرنشان کرد: در یک سال گذشته مجتمع مس سرچشمه با تلاش هاي مداوم در حوزه ايمني و سلامت و ارتباط با اين سازمان، باعث شد که در تاريخ 7 آوريل 2020 ، شرکت ملي صنايع مس ايران NICICO به عنوان اولين شرکت ايراني به بخش ISSA Mining، انجمن بين المللي تامين اجتماعي زير مجموعه سازمان بين المللي کار، ILO، بپیوندد.

زید آبادی در معرفی انجمن بين المللي تامين اجتماعي ISSA چنین گفت: این انجمن درسال 1927 تحت نظارت سازمان بين المللي کار از سازمان هاي تابعه سازمان ملل، تاسيس گرديد و بيش از 320 سازمان برجسته از بيش از 160 کشور جهان در آن عضويت دارند که مقر آن در ژنو سوئيس است.

ISSA يک سازمان بين المللي پيشرو در جهان براي موسسات تامين اجتماعي، دپارتمان ها و سازمان هاي حاکميتي است که از طريق رهنمودهاي حرفه اي، دانش تخصصي، خدمات و پشتيباني، تعالی را در مديريت تأمين اجتماعي ارتقاء مي بخشد تا اعضاي خود را در سراسر جهان قادر سازد سيستم ها و سياست هاي پويا تأمين اجتماعي را توسعه دهند. 6 تريليون دلار توسط اعضاء اين سازمان در حوزه ايمني ، سلامت و رفاه سرمايه گذاري شده است، 3 ميليارد نفر توسط اعضاي آن تحت پوشش قرار گرفتند و بيش از 600 شيوه نامه در پايگاه داده سازمان موجود است.

مدیر امور ایمنی، بهداشت و محیط زیست مجتمع مس سرچشمه در ادامه اظهار داشت: انجمن بين المللي تامين اجتماعي، اساسا در سه حوزه ايمني، سلامت و رفاه در جهان فعاليت دارد و تلاش مي کند همکاري و تبادلات علمي و عملي را از طريق رويدادها و شبکه هاي خبره کارشناسي ترويج نمايد، استانداردهاي حرفه اي را توسعه دهد، تحقيق و تحليل کند، شيوه هاي خوبي را مشخص کند و داده هايي را در مورد سيستم هاي تأمين اجتماعي در 177 کشور ارائه دهد. همچنين رويکردهاي نوآورانه را براي تقويت مديريت، پيش بيني خطرات و مديريت تغيير تسهيل کند.

زیدآبادی ادامه داد: اين سازمان، کمپيني را در جهان با نام VISION Zero چشم انداز صفر، ايجاد نموده است که مجتمع مس سرچشمه نيز، برنامه ريزي نموده است نسبت به استقرار آن اقدام نمايد.

وی عنوان کرد: در اولين گام جهت هم انديشي در اين زمينه، نسبت به برگزاري اولين همايش ايمني معادن و صتايع معدني با مشارکت ISSA Mining در آذر ماه 1398 اقدام نمود. با هماهنگي و دعوت مجتمع مس سرچشمه، آقاي هلموت اهنز، دبير کل ISSA Mining در اين همايش حاضر شده و رسما VISION Zero چشم انداز صفر را در ايران، به جريان انداخت و سخنراني ايشان در شهر مس، در خصوص عناصر هفتگانه VISION Zero بوده است.

مدیر امور ایمنی، بهداشت و محیط زیست مجتمع مس سرچشمه تصریح کرد: ما تلاش مي کنيم همه مديران، در تمام سطوح، کارشناسان ، سرپرستان و کارکنان از جمله پيمانکاران، به کمپين VISION Zero چشم انداز صفر، در مجتمع بپيوندند. ما در تلاش هستيم، مجموعه قواعد نجات بخش جان انسان ها (Life Saving Rules) را در دو سطح کارکنان و مديران، بر اساس خطوط راهنماي ISSA Mining در مجتمع جاري کنيم.

مصطفی زید آبادی با اشاره به امار بالای جهانی حوادث بیماری و فوت های ناشی از کار که به دلیل خروج موضوع ایمنی از اولویت های سازمان ها روی می دهد تاکید کرد که این امر باعث تحمیل هزینه های مستقیم و غیر مستقیم بسیار بالایی به سازمان ها نیز شده است .

وی خاطرنشان کرد: مهم تر از زيان هاي اقتصادي به کشورها و سازمان ها، ايمني يک مسئوليت انساني و اخلاقي در قبال کارکنان و جامعه است و ايجاب مي نمايد که سازمان ها رويکردهاي نوين ايمني جهان را مورد هدف قرار دهند .

مدیر امور ایمنی، بهداشت و محیط زیست مجتمع مس سرچشمه با بیان اینکه در مجتمع مس سرچشمه تلاش می شود تا کارکنان در پايان شيفت کاري، سالم به منازل خود برگردند تصریح کرد: البته اين کار ساده نيست ولي باور قلبي ما بر اين موضوع استوار است و با حمايت هاي مديران ارشد سازمان، ما ايمني را به عنوان يک اصل غير قابل مذاکره خود قرار داده ايم.

وی بیان کرد: در تلاش هستيم براي ارتقاء و توسعه ايمني به دو موضوع تکنولوژي و فرهنگ بطور همزمان بپردازيم. از همين رو، در حال تدوين سند جامع در اين خصوص هستيم.

مدیر امور ایمنی، بهداشت و محیط زیست مجتمع مس سرچشمه با تاکید بر اینکه در راستاي پيشگيري از حوادث،شناسايي و بکارگيري تکنولوژي هاي هوشمند و نوين يکي از برنامه هاي جدي مجتمع محسوب مي شود، یادآور شد: صد البته که بهترين تکنولوژي جهان به تنهايي رهگشا نخواهد بود و ما بايستي بصورت جدي، به فرهنگ ايمني و رفتار ايمن کارکنان و ذي نفعانمان بپردازيم.

زیدآبادی در پایان گفت: هدف ما احترام به کارکنان، خانواده کارکنان، جامعه و جهان از طريق تامين شرايط و محيط کار ايمن و پشتيباني از همه کساني است که در اين زمينه با ما همکاري مي نمايند. در مجتمع مس سرچشمه بر اين باوريم که ايمني از خود ما شروع مي شود. لذا در کليه ارکان فعاليت هاي خود، تلاش مي کنيم، ايمني را به عنوان يک ارزش تلقي نمايیم.

تاریخ انتشار : سه شنبه ۲ ارديبهشت ۱۳۹۹ ساعت ۱۵:۲۷
کد مطلب: 50171
 
مرجع : مجتمع مس سرچشمه