به گزارش ماین نیوز، ایرج فلاح پیش از ظهر امروز در جلسه فوق العاده کمیسیون امنیت کارگری این شهرستان ضمن تقدیر و تشکر از مسؤولان استان در حل و فصل مسائل کارگری اظهار داشت: به دلیل مشکلات ذاتی، ساختاری و سختی کار ذوب آهن تا سال 92 زیر پوشش دولت بوده به گونه ای که شرکت زغال سنگ کرمان تا این سال به طور مستقیم از سوی دولت حمایت می شده و ما بقی معادن نیز از حمایت های دولتی برخوردار بوده اند.
وی تصریح کرد: از سال 92 که معادن زغال سنگ به صندوق فولاد و بازنشستگی کشور واگذار شدند با مشکلات عدیده ای روبه رو شدند که در حال حاضر برخی از واحدهای تولیدی زغال سنگ قادر به ادامه فعالیت نیستند که این امر موجب شد تعدادی از
مسؤولان استانی دوباره به فکر دولتی شدن معادن باشند.
مدیرعامل شرکت زغال سنگ استان کرمان گفت: با پیگیری های به عمل آمده طی چند ماه گذشته در وزارتخانه و مجلس شورای اسلامی پیرامون بحث افزایش قیمت زغال، عدم پرداخت به موقع صورت وضعیت، رفع مشکلات مربوط به بحث های بیمه، معافیت های مالیاتی و تسهیلات انجام شده تا مشکلات اساسی با اجرایی شدن تصمیمات حل و فصل شود.
وی عنوان کرد: در آخرین جلسه تشکیل شده در کمیسیون اقتصادی مجلس مقرر شد، 100 میلیارد تومان با همکاری سه بانک به شرکت زغال سنگ استان پرداخت شود که تضمین و ضمانت این مهم را بازنشستگی فولاد عهده دار شده که امیدواریم با حمایت مسؤولان استان بحران زغال سنگ نیز برطرف شود.
فلاح تصریح کرد: در حال حاضر 15 هزار نفر به صورت مستقیم در بحث زغال کشور فعالیت دارند که 50 درصد آنها متعلق به شرکت زغال سنگ استان کرمان هستند که باید تلاشی صورت گیرد تا با افزایش تولید، بهره وری بیشتر و صرفه جویی در هزینه های جاری شاهد کاهش قیمت تمام شده زغال سنگ باشیم.
وی یادآور شد: در این راستا سه معدن اصلی و بزرگ پیش قدم شده اند تا در راستای کاهش قیمت تمام شده زغال تلاش کنند و درآمد حاصل از این معادن صرف امورات خودشان شود و در حقیقت به صورت مستقل فعالیت کنند اما از حمایت های شرکت بهره مند شوند.
مدیرعامل شرکت زغال سنگ استان کرمان گفت: در حال حاضر چهار معدن غیر فعال اما با ذخیره بالا در استان کرمان داریم در تلاش هستیم با راه اندازی این معادن و افزایش 10 هزار تنی زغال تولیدی سالانه درآمد شرکت را شاهد باشیم و محدوده هایی که پروانه بهره بداری ندارند اما شرکت کارهای اکتشافی روی آنها انجام داده راه اندازی و به مرحله تولید برسند.
وی تاکید کرد: اصلاح ساختار نیروی انسانی مد نظر قرار دارد اما این اصلاح نباید از طریق تعدیل نیرو صورت گیرد بلکه باید زمینه برای بازنشستگی نیروهای رسمی و قرارداد دایم فراهم شود این در حالی است که ما 3 هزار نیروی قرارداد معین داریم که برخی از آنان حدود 30 سال سابقه فعالیت در معادن دارند.
فلاح گفت: درصدد هستیم به منظور بهره بری بیشتر در راستای بازیافت تجهیزات و امکاناتی که در مناطق معدنی پراکنده هستند یا فرسوده شده اند اقدام کنیم چرا که ما هیچ گونه درآمد دولتی به جز از طریق فروش زغال نداریم که با این وجود باید ماهانه حدود 7 میلیارد تومان صرف پرداخت حقوق و هزینه های جاری کنیم.
وی ابراز داشت: شرکت زغال سنگ حدود 20 میلیارد تومان به بازنشستگان بدهکار است که برای رفع مشکلات این قشر با رایزنی های به عمل آمده مقرر شد تا سه هکتار از اراضی متعلق به شرکت به آنان واگذار و مشکل بازنشستگان سال های 92 تا 94 برطرف شود.
مدیرعامل شرکت زغال سنگ استان کرمان بیان داشت: یکی از راه های برون رفت از مشکلات مکانیزه شدن است و با توجه به شاغل بودن 3 هزار نیرو در معادن این امکان وجود ندارد چرا که مکانیزه شدن نیاز به قابلیت دارد اما به دنبال سرمایه گذار هستیم که معدن باب نیزو مکانیزه شود که این خود می تواند در رفع مشکلات موجود به شرکت موثر باشد.
وی خاطرنشان کرد : تنها مصرف کننده زغال در کشور شرکت ذوب آهن بوده که همین امر سبب شده قیمت زغال طی سال های گذشته ثابت بماند و از طرفی در حال حاضر ما نزدیک به 200 ملیارد تومان بدهکار هستیم که 12 میلیارد تومان آن مربوط به بخش خصوصی است لذا اولویت ما پس از پرداخت حقوق پرداخت بدهی شرکت هایی است که زغال خود را به شرکت زغال سنگ می فروشند.
زغال‌سنگ
